為進一步加強惠州市衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，加快醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，結(jié)合惠州市衛(wèi)生健康行業(yè)發(fā)展和人才需求實際，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省人民政府令第139號），惠州市衛(wèi)生健康局決定組織開展“惠”聚優(yōu)才——惠州市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2022年下半年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才工作。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

全市4家市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位共招聘64名編制工作人員，具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件詳見附件1。

二、招聘對象

招聘對象為符合崗位所需條件的人員。年齡、資歷計算時間截至2022年10月31日。

三、薪酬待遇

獲聘人員為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位編制人員，執(zhí)行國家、省、市編制人員和單位規(guī)定的薪酬待遇。

四、招聘條件

（一）報考人員應(yīng)當具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；

3.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行；

5.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

7.具有崗位所需的其他條件。

（二）報考人員具有以下情形之一者，不得報考：

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

3.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀違規(guī)行為的；

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

5.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

五、報考程序

（一）報名方式

考生只能選擇一個崗位報名。本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。各考生即日起至11月28日可將報名材料（電子可編輯版和簽字掃描版，以“姓名+應(yīng)聘崗位”為主題）發(fā)送至招聘單位郵箱（附件2），并于筆試或面試前備好證件證書原件、紙質(zhì)報名材料交招聘工作人員審核。

（二）報名材料

1.填寫并雙面打印《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（附件3）；

2.身份證原件及復(fù)印件；

3.畢業(yè)證書、學位證書原件及復(fù)印件；

4.專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件；

5.工作證明（附件4）；

6.其他相關(guān)證明材料，如符合有關(guān)政策參加公開招聘筆試成績可以加分的有效證明及相關(guān)文件。

（三）資格審查

經(jīng)招聘單位進行資格審查后，符合報名條件人員名單及準考證號碼將于2022年11月30日前在招聘單位官方網(wǎng)站公布，符合報考條件的人員，需自行下載打印《準考證》。

六、考試

本次公開招聘考試方式為“筆試（占總成績40%）+面試（專業(yè)水平測試占總成績30%、綜合能力測試占總成績30%）”，其中招聘崗位條件為具有博士學位或副高以上職稱，為直接面試考核（專業(yè)水平測試占總成績50%、綜合能力測試占總成績50%）。筆試、面試、總成績均按100分計算，合格線為60分，不合格者不予錄用。

（一）筆試

筆試由各招聘單位負責組織實施，筆試具體時間、地點詳見招聘單位網(wǎng)站公布的準考證。筆試成績于筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在招聘單位官方網(wǎng)站公布�？忌鷮ψ约旱墓P試分數(shù)有疑問的，可以在分數(shù)公布之日起3個工作日內(nèi)到招聘單位人事部門申請查分。每個考生只能申請查分一次。分數(shù)核查的范圍限于：主觀題卷面有無漏評，分數(shù)的計算、合分、登分是否有誤的，客觀題答題卡作答而無考試成績的，有違紀、違規(guī)、異常記錄的。

（二）面試

1.面試對象。在筆試合格考生中，根據(jù)考生成績高低和崗位招聘人數(shù)按1:5比例確定面試對象。筆試合格考生人數(shù)未達1:5比例的，按實際合格人數(shù)進入面試。參加面試人員名單在招聘單位官方網(wǎng)站公布。

2.面試組織。面試由招聘單位根據(jù)崗位需要，采取面試提問等方式對考生專業(yè)水平能力和綜合能力進行測評，采用當場評分、當場統(tǒng)計的方式，并在現(xiàn)場向考生宣布面試成績。面試具體安排由招聘單位另行通知。

（三）考試總成績計算

考生考試總成績=筆試成績×40%+專業(yè)水平測試成績×30%+綜合能力測試成績×30%。

招聘崗位條件為博士研究生（博士學位）或副高以上職稱的考試總成績=專業(yè)水平測試成績×50%+綜合能力測試成績×50%。

如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次，如筆試成績?nèi)匀幌嗤�的，則由招聘單位另行組織面試。

七、體檢與考察

按招聘崗位，根據(jù)考試總成績由高至低等額確定體檢、考察對象。體檢、考察工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》實施。

八、公示與聘用

對體檢、考察合格的考生，由招聘單位、市衛(wèi)生健康局、市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站公示。經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

九、遞補

因應(yīng)聘人員體檢、考察不合格，或擬聘人員放棄聘用，或擬聘人員公示結(jié)果影響聘用導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，招聘單位可按考試總成績從高到低依次遞補體檢或考察人選。遞補工作一般于招聘單位首批擬聘人員公示期滿之日起30日內(nèi)完成，最遲不超過本次專項招聘周期。

十、疫情防控要求

本次考試將在常態(tài)化疫情防控下開展，報考人員應(yīng)當按照疫情防控有關(guān)要求，做好報名、考試等工作。招聘單位將在單位網(wǎng)站公布招聘有關(guān)防疫措施并嚴格落實，必要時將綜合考慮各項因素對招聘工作進行適當調(diào)整并及時在招聘單位官方網(wǎng)站發(fā)布公告。

十一、其他事項

（一）本次招聘實行誠信報考，資格審核貫穿招聘工作全過程。報考人員應(yīng)認真閱讀公告和崗位要求，對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。

（二）本次招聘不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（三）本次招聘如有涉嫌違紀違規(guī)的，嚴格依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）追究責任。

附件：1.公開招聘崗位表

    2.招聘單位聯(lián)系方式

    3.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

    4.工作證明（樣板）

                                        惠州市衛(wèi)生健康局

                         2022年11月14日